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Manuale
Modello
Measuring organizational cultural intelligence: The development and validation of a scale - Lima, West, Winston
Settore
Diversità e inclusione
Impatto
Inclusione nelle organizzazioni
Discriminazioni, xenofobia e razzismo
SDGS
10
11
Questo studio presenta uno strumento di misurazione dell'intelligenza culturale (CQ) delle organizzazioni, includendo cinque fattori e 21 item. Lo strumento si basa sul modello concettuale di Ang e Inkpen (2008) ed include i seguenti fattori: (a) comportamento della leadership, (b) adattabilità, (c) formazione e sviluppo, (d) intenzionalità organizzativa ed (e) inclusione organizzativa.
Strumenti
Letteratura e concetti
Cultural intelligence
Cultural intelligence a livello organizzativo
Sintesi dei precedenti modelli concernenti la cultural intelligence
Management
Competizione
Dimensioni strutturali
Questionario per la cultural intelligence, revisionato
Indicatori
Organizational cultural intelligence (fattori)
Comportamento della leadership
Adattabilità
Formazione e sviluppo
Intenzionalità organizzativa
Inclusione organizzativa