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Modello

Measuring organizational cultural intelligence: The development and validation of a scale - Lima, West, Winston

Settore
Diversità e inclusione
Impatto
Inclusione nelle organizzazioni
Discriminazioni, xenofobia e razzismo
SDGS
10
11

Questo studio presenta uno strumento di misurazione dell'intelligenza culturale (CQ) delle organizzazioni, includendo cinque fattori e 21 item. Lo strumento si basa sul modello concettuale di Ang e Inkpen (2008) ed include i seguenti fattori: (a) comportamento della leadership, (b) adattabilità, (c) formazione e sviluppo, (d) intenzionalità organizzativa ed (e) inclusione organizzativa.

Strumenti
Letteratura e concetti

Cultural intelligence

Cultural intelligence a livello organizzativo

Sintesi dei precedenti modelli concernenti la cultural intelligence

Management

Competizione 

Dimensioni strutturali

Questionario per la cultural intelligence, revisionato
Indicatori
Organizational cultural intelligence (fattori)

Comportamento della leadership

Adattabilità

Formazione e sviluppo

Intenzionalità organizzativa 

Inclusione organizzativa